Hays

Technischer Leiter Immobilienprojekte (m/w/d)

  • Goslar
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf IMMOBILIEN.JOBS – Kennziffer: 60174

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Über das Unternehmen

  • Ihr potentieller Arbeitgeber ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 45 eigenen Fachmarktstandorten, mehreren Immobiliengesellschaften und einem starken Fokus auf nachhaltige Immobilienentwicklung

Aufgaben

  • Leitung und Steuerung anspruchsvoller Hochbauprojekte (Neu- und Bestandsbau)
  • Direkte Schnittstelle zur Geschäftsführung – enge Zusammenarbeit mit der G
  • Verantwortung für die Budget- und Investitionsplanung
  • Überwachung von Projektfortschritten, Statusberichten und Kostenentwicklungen
  • Koordination interner und externer Projektbeteiligter (Ingenieure, Dienstleister, Behörden)
  • Organisation von Wartungen, Sachverständigenprüfungen und Betreiberpflichten
  • Energiemanagement und Fördermittelbeantragung
  • Führung und Entwicklung eines erfahrenen technischen Teams (10 MA)

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Hochbau, idealerweise in der Projektleitung
  • Fundierte Kenntnisse in HOAI (LPH 1–9), VOB und baurechtlichen Vorgaben
  • Erfahrung in der Führung technischer Teams und im Umgang mit Geschäftsführungen
  • Technisches Verständnis gepaart mit kaufmännischer Weitsicht
  • Belastbar, strukturiert, kommunikationsstark – mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungskraft
  • Idealerweise wohnhaft in Niedersachsen (z.B. Hannover, Braunschweig, Göttingen)

Benefits

  • Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung
  • Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
  • Ein motiviertes Team mit hoher fachlicher Kompetenz
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten (z.?B. 2–3 Tage vor Ort)
  • Attraktives Gehaltspaket: Fixgehalt, 13. Gehalt, Bonus, Dienstwagen
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander
  • Die Chance, langfristig Teil eines stabilen und wachsenden Familienunternehmens zu sein

Gehaltsinformationen

  • Das Gehaltsband erstreckt sich von 80.000 - 120.000 Euro, in Abhängigkeit von Berufserfahrung und Qualifikation
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.